保姆口头向雇主借钱,到规定期限了。保姆不还,犯了哪个条例?
【法律分析】家庭和雇佣保姆之间不属于劳动关系，不适用于劳动法。雇主与保姆之间并非劳动关系，而是家务服务雇佣关系，不同于单位与劳动者之间的雇佣关系。因此，发生伤害纠纷，不能适用劳动法。
保姆干了一个月就向雇主借钱，也许是保姆通到难处需要用钱，雇主最好是别借，忘一保姆跑了怎么办，雇主如果看在保姆困难可以提前预支一个月工资绘她。
如果有困难，也可以向政府有关部门、管理部门、管理机构，请求帮助，拖欠工资其实属于欺诈他人钱款，答应给予的钱款，拖欠不给，这是欺骗。
保姆问我借钱
保姆干了一个月就向雇主借钱，也许是保姆通到难处需要用钱，雇主最好是别借，忘一保姆跑了怎么办，雇主如果看在保姆困难可以提前预支一个月工资绘她。
应该告诉。因为保姆借的钱属于夫妻共同财产，无论保姆是怎么样的人品和出于什么样的借钱目的，都应该告知双方每个人。
这个要看她跟你到底有什么亲缘关系没有，如果只是聘请的那种人，基本上风险很高很高，毕竟她问你借的不是一个小数目，还有现在的很多人都没有什么诚信可言的，总给好心帮助相信他们的人带来欺骗。
如果对方真的有困难，可以透支工资。给别人方便也是给自己方便。所以建议你，还要分清情况。
看借钱的人的人品。通常来说，不太正常。刚开始借的数额小，还得快，多几次后你觉得她借了钱一般都会很快还，借钱的人可能就会越借数额越大，然后还的也会更慢。
尤其是对于一些儿女长时间不来看望的老人来说，他们的内心非常的孤独和寂寞。在这种情况下如果有一个关心和体贴自己的保姆的话，这些老人很容易就会信任和依赖这些保姆。对于保姆借钱的行为也是有求必应，很容易上当受骗。
保姆向东家借钱怎么办,以家里孩子新房装修为名,借5万元。
这个要看她跟你到底有什么亲缘关系没有，如果只是聘请的那种人，基本上风险很高很高，毕竟她问你借的不是一个小数目，还有现在的很多人都没有什么诚信可言的，总给好心帮助相信他们的人带来欺骗。
保姆干了一个月就向雇主借钱，也许是保姆通到难处需要用钱，雇主最好是别借，忘一保姆跑了怎么办，雇主如果看在保姆困难可以提前预支一个月工资绘她。
可以向亲朋好友借款，或者申请一些装修贷款，这样可以解决资金不足的问题。总之，孩子要装修房子，作为妈妈我们可以通过合理的预算和节约成本的方法来解决资金不足的问题。同时，可以考虑分期付款和其他筹款方式来分散经济压力。
